近年来，南村镇充分发挥南村总商会党委桥梁纽带作用，引导“两新”组织积极参与构建党建引领基层共建共治共享社会治理格局，推动全镇经济社会高质量发展。

　　一是赋能企业发展壮大。南村总商会党委自2014年成立以来，致力打造服务型党组织，实施富有特色的“3456”商会党建工作模式，带领非公企业听党话、跟党走。目前下辖党组织27个、党员167人。积极实施“红联共建”，充分发挥党组织和党员在关键核心技术攻坚战的战斗堡垒和先锋模范作用，引领企业产业链开展智能化、数字化、高效化的核心技术攻坚，着力解决企业发展“卡脖子”问题。

　　二是赋能组织协同共治。南村总商会党委着力完善“党建引领、工作下沉、快速响应、协同共治”四项机制，与党组织结对共建，开展专题研究和专项服务，走出一条同时适应会务开展、促进会员发展、配合政府服务的基层善治特色做法。

　　三是赋能“五社联动”发展。深入推进以“党建引领、服务创新”为工作宗旨的“五社联动”工作模式，将社区党组织、社会组织、社会工作者、社会企业、社区基金五方力量联合起来，服务社区基层治理。该镇28个村（社区）党组织已建立“五社联动工作委员会”。多年来，发动企业家、热心人士共筹集5000多万元善款。此外，南村总商会党委建设村级老年人颐乐站、“小候鸟计划”“两代表一委员”工作室等多个项目深受社会各界肯定。

　　四是赋能服务链条拓展。积极探索党建引领“商会+”工作模式，实施“商会+院校”，为经济社会发展输送人才动能；联合高校举办城市更新论坛，全力推动该镇走出特色城市有机更新支撑高质量发展新路子。实施“商会+法律”，成立新冠肺炎疫情防控法律服务团队，为会员企业送法律服务。实施“商会+统战”，构建“大统战、大联盟、大融通、大发展”商会特色的基层党建服务新格局，获评2021年度全国工商联“创新中国”（镇街商会工作）最佳案例。

　　五是赋能企业青年培育。关注会员企业青年一代企业家的培养培育，成立“南村总商会青年企业家协会”，引导青年企业家做红色基因传承人。建立“南村总商会新时代文明实践站”，鼓励青年企业家传承“匠心精神”“家国情怀”，参与社会公益服务。与大湾区的香港太平山商会、番禺区青协等开展联谊交流，提升企业人才业务素质。积极培养青年企业家成为各级“两代表一委员”，组织开展联系服务群众活动，为群众解决教育、就业、医疗等困难。

　　（南村镇政府）