大龙街2020年工作总结

　　2020年，是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年。大龙街在区委、区政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于统筹疫情防控和经济社会发展重要论述和对广东重要讲话、重要批示精神，坚决落实党的十九大和党的十九届中央委员会历次全会、省委十二届十次全会、市委十一届十一次全会、区委十三届十一次全会部署要求，紧盯目标、狠抓落实，紧紧围绕疫情防控、脱贫攻坚、党的建设、经济发展、乡村振兴等中心工作，全面动员、全面部署，切实加强疫情防控和经济社会发展工作，确保疫情防控态势稳定，全街经济建设和社会各项事业持续健康发展。

　　一、坚持不懈推进党的建设，谋实抓牢主责主业

　　一是加强政治学习。街道党工委坚持把政治建设摆在首位，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神作为全街党员干部的“必修课”，坚持落实党工委会议第一议题、党工委中心组学习机制，2020年，共开展中心组学习23次，开展宣讲培训4场次；街领导班子深入村居讲党课20次；开展党员培训190余场次，参与培训党员共计28,327人次，举办基层党组织书记培训10场、村（居）“三委”干部培训10场，教育引导全街党员干部提高政治站位，牢固树立“四个意识”。

　　二是加强阵地建设。推进“支部建在网格上”，以全街170个基础网格为单位，把生活和工作在网格内的所有党员（含在册党员、回户籍地报到的在职党员和流动党员）都编入网格开展服务，实现党建资源全覆盖。全年全街共开展党员志愿服务1134次，参加党员14124人次；2020年1月开展疫情防控以来，参与值岗守点的在职党员达7400人次。加强非公企业党建阵地建设，2020年共成立17个非公企业联合党支部，完成规上企业单独组建党支部50家，联合组建党支部20家，五类企业组建率和五类企业单建率均100%；累计完成单独组建党支部企业52家，非公企业单建率89.66%；累计完成联合组建党支部企业101家，联合组建率100%。

　　三是打造党建品牌。结合辖内产业特点，以“大龙时尚 大龙智造”为特色，开展“大龙时尚 大龙智造”非公企业红联共建党建驿站揭牌暨共建单位授牌仪式。在党群服务中心挂牌设立红联共建党建驿站，畅通联络机制，为12家共建企业单位进行授牌，压实主体责任。广泛发动共建单位参与“党建引领 百企助力”非公企业红联共建点亮“微心愿”公益爱心活动，点亮“微心愿”20个。

　　二、严防死守筑牢战役防线，有序做好防疫工作

　　全面贯彻“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”疫情防控工作的总要求，始终坚持把疫情防控工作作为首要大事来抓，新冠疫情暴发后，我街迅速制定了街新冠肺炎疫情联防联控总体方案和一系列配套方案、指引，成立了大龙街新型冠状病毒肺炎疫情联防联控工作领导小组和13个专责组，先后召开了54次领导小组会议对疫情防控工作进行研究部署。紧盯工作重点，认真开展人员全面排查建档工作，精准摸查重点地区来穗人员，对境外抵穗人员按照要求实行全流程闭环管理，对辖区内医院、学校、商场、农贸市场等重点场所抓细抓实防控措施。自1月25日以来全街无新增本地确诊病例，辖区内“四上”企业、批发和农贸市场、建设工程工地均已全面复工复试，17所中小学和35所幼儿园已安全有序复学复课。创新疫情防控工作措施，成立10支应急“三人小组”，及时处置上级下发的重点人员名单和各种突发情况；组建18支村（居）级党员突击队，调动热心群众、出租屋主、志愿者等群防群治力量，增强防控工作人员队伍；发动村（居）党员干部、热心群众、志愿者成立人文关怀服务组对居家隔离户开展人文关怀服务。严格实施村（居）出入口卡口严格管理，仅留主要出入口，并设置村（社区）党委（党总支、党支部）宣传和健康关怀服务点，创新推出防疫值守卡点“六统一”防控工作模式，规范党旗悬挂、服务牌子、党员标识、防疫宣传、健康证明、体温检测等六方面工作，该标准化规范化模式得到区委高度肯定并在全区推广。先行先试推出《健康服务出行卡》，利用线上系统数据信息,结合线下网格实地走访排查登记情况等,率先为全街近30万常住人口统一印制发放《健康服务出行卡》,该做法得到新浪、搜狐、广州电视台、广州日报等多家媒体争相报道，并形成在整个番禺区推广的先进经验。

　　三、持续发力优化营商环境，推动经济高质量发展

　　2020年大龙街地区生产总值173.4亿元，同比增长2.1%。其中第一产业0.75亿元，同比增长3.2%；第二产业70.96亿元，同比增长6.38%；第三产业101.7亿元，同比下降1.9%。虽然受新冠肺炎疫情影响，全街经济发展较为缓慢，但全街地区生产总值已由负转正，且大部分指标降幅也不断收窄。

　　一是压实服务企业责任。制定了《2020年大龙街经济发展工作方案》等一系列方案明确全街年度经济目标、任务和要求，压实各相关职能部门工作责任。制定《大龙街领导挂点联系服务重点民营企业工作方案》，建立企业问题三级处理机制，街领导班子、部门负责人、村（居）负责人三级共走访企业225家次，为企业解决问题118个，协助辖内42家小升规企业申请转型升级专项奖励共840万元，并协助企业申报各类奖励，落实各项惠企政策。

　　二是狠抓招商引资工作。成立大龙街招商服务大队，发挥商会、香港大龙联谊会等平台作用，构建全街“一盘棋”的大招商、大服务工作格局，促进营商环境全面优化，进一步调动村（居）开展招商及服务工作的主动性、协调性，为全街实现高质量发展赋能增力。成功举办大龙街2020年度招商推介会，现场签约项目18个，总投资约63亿元，并对星级企业举行了颁牌仪式。深挖辖区内招商资源，建立健全招商资源信息库，全面摸查收集辖区可供利用招商资源。全年共有诺康科技（广州）、广东森下、百援精养、清河国际及竹山产业园VR项目等5个项目落户。启动“政府+电商”合作模式，以“种草森林直播小镇”做平台，拓宽我街各类产品与服务的销售渠道。

　　三是打造良好营商环境。积极构建“以网上办理为主、自助服务为辅、窗口服务为补”的政务服务形式，实现网上办事“零跑腿”。全面梳理政务服务事项，明确线上136个和线下312个政务事项办理流程，推广开办企业“一网通办、一窗通取”，落实商事登记业务“一小时内”出证服务；建设“5G+VR政务晓屋”实现跨区域业务联办，打破政务服务地域界限和部门壁垒，提高政务办事效率。

　　四是推进城市更新改造。全力推动村级工业园整治提升工作，共推进村级工业园整治提升工作项目12个，其中傍江西村玉带路工业园和罗家村泽辉科创改造项目作为全区第一批村级工业园整治提升项目成为示范典型。

　　四、全力以赴提升基层治理效能，提高城市管理水平

　　一是人居环境整治见成效。树立“抓中间，促两端”工作思路，深化提升生活垃圾分类全链条，垃圾分类工作得到上级领导高度肯定，全区垃圾分类现场会在我街召开，广州市第二季度、第三季度生活垃圾考核中我街成为全区唯一一个被连续两次评为全市“优+”等次的街镇，并接待了宁夏回族自治区代表团、山东省和西藏自治区代表团的现场参观。吸取先进经验，引进5套“智慧垃圾房”，提高垃圾分类工作效率。今年以来，共开展108场次农村人居环境整治统一行动日活动，“三清理”形成日常巡查清理机制；全街12条村“三线”整治工作已基本完成。基本完成全街12条村乡村振兴规划工作，扎实推动“一村一策”项目落地生根。深入挖掘新水坑村和旧水坑村“五个美丽”工作亮点，加快创建“新旧水坑五个美丽’综合示范片区”，顺利通过新农村连片示范建设工程省评估验收工作。压实河长责任，深化巡河机制，持续开展水环境综合治理，顺利通过广东省黑臭水体治理评估工作；加紧推进“大兵团”农污查缺补漏及管渠清污分流项目、排水单元达标创建等工作，全街累计验收通过排水单元198个，已完成排水单元达标面积约539.68公顷，完成率约62.2%，超额完成2020年度排水单元达标创建任务。持续开展“散乱污”场所打击工作，压缩“散乱污”生存空间，今年以来，共整顿“散乱污”场所485家，拆除涉“散乱污”违法建筑20492平方米。高效开展违法建设整治，拆除违法建设111宗，拆除面积297239.91平方米，超额完成区政府今年下达的拆除任务。

　　二是社会治理水平有提高。将压减治安警情工作列入党工委会议重点研究议题，加强对治安整治工作的分析研判，开展寄递物流行业整治、再生资源回收行业整治、涉黄赌出租屋清理等专项行动。强化涉黄赌及来穗人员和出租屋管理突出问题的整治工作。成立12345案件综合调度专责组，投入240多万元高标准建设可实时监控辖区2000路视频监控信号，办公面积约750平方米，融合应急办、城市管理运行指挥中心为一体的城市运行综合指挥中心调度平台，以新水坑村、竹山村、新桥村为示范点高标准打造村级综合指挥调度平台形成街、村两级高效联动体系，配齐配强专职人员落实24小时响应工作机制，建立问题采集、上“呼”上报、分类派单、处置落实、核实结项、督办考核的闭环管理机制，结合“一格一员 一员多能”网格化管理模式，构建群众有关问题诉求统一受理、统一指挥格局，确保案件按时办结、难题解决到位。截至目前全街共接收“12345热线”投诉8659宗，全部完成办结，每月处理案件满意率达90%以上。完成番禺区禁毒公园大龙街禁毒教育基地升级改造工作并正式投入使用，市、区领导对此到访基地参观，充分肯定禁毒公园这一创新宣传平台。加强特殊人群管控，在18个村（居）及街综治中心分别独立设心理咨询师，为精神障碍患者家庭给居民群众提供心理健康服务。筑牢校园及其周边安全防护网，持续开展“护苗”平安志愿服务工作，动员“广州街坊”群防共治力量组建51支值班队伍，每日在上学、放学等高峰时段开展秩序维护志愿行动，切实保障学生出行及人身安全。

　　三是城市文化建设有提升。大龙中学体艺楼建设工程、沙涌小学和水濂小学拆除重建工程已全部竣工并投入使用。2020年高考，全街高优上线34人，区高优指标完成率189%。特色学校创建工作有声有色，傍江东小学民乐团获得大合奏及广东音乐五架头节目金奖。牢牢把握意识形态工作，加大习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值观等正面宣传引导力度，在辖区范围内营造良好的社会氛围，广泛传播正能量。今年以来，在微信公众号“幸福大龙”和“番禺大龙融媒”发布正面宣传报道约1100篇；在辖区内重点路段设置社会主义核心价值观、讲文明树新风等户外公益宣传喷画1323平方米；在各村（居）主要出入口、主要通道、各厂企等场所张贴公筷公勺、消防安全等宣传海报150多张。落实“学习强国”推广工作，做到全员注册、全员登录、元全覆盖，制定每月通报制度，将“学习强国”学习常态化。挂牌成立18个村（居）新时代文明实践站，全街实践站覆盖率达100%。全年共举办传统节日文化活动12场、文明实践活动18场。积极扶持文化遗产申报工作，沙涌村江仔获得市级鳌鱼舞非遗代表性传承人称号，目前全街共有6位优秀传承人获得区级以上非遗传承人称号；九成书院成功入选为“广州市第一批文物保护利用典型案例”，新水坑村也申报了第二批广东省文化和旅游特色村，目前正在评选中。扎实推进“扫黄打非”工作，共检查网吧、印刷企业、电影院等场所638间次，收缴游商摊贩兜售的六合彩报刊231册，有效净化社会环境。

　　四是民生福祉工作有保障。紧扣来穗人员“进得来、住得下、融得进、能就业、可创业”的工作目标，积极开展广府风味菜烹饪·妇婴护理系列免费培训班、“春风行动2020”网络招聘会、小候鸟普法夏令营等多元融合活动，积分入学受理通过审核601人，提高来穗人员归属感。以提高“人屋”登记纳管率和出租屋隐患整治率为重点，推广应用“出租屋信息卡”“大龙人口”“禺山智汇”等平台，动员来穗人员“扫码”自主申报登记，巡查出租屋38.3万套次；网格员巡查发现出租屋隐患19,908宗，完成整改19,902宗,整治率达99.9%，相关工作措施收到南方卫视、广东新闻台、番禺台、番禺日报等省、市、区主流媒体正面报道。与中国人寿保险公司签订合作协议，全面开展来穗人员办理居住证赠送意外伤害保险服务，今年以来共送出意外保险约4万份。稳步推进出租屋智能门禁（视频）系统建设，目前全街已安装使用智能门禁系统出租屋2675栋。落实各项救助帮扶工作，发放各类惠民补助、救助款共434.47万元，惠及45,039人次；将9户计划生育特殊家庭全部纳入家庭医生基础包签约并建立计划生育特殊家庭联系人制度，目标人群覆盖率及各项奖扶政策落实率均达100%；重启长者饭堂配餐工作，日均有90人就餐；设立18个村（居）社区基金，筹得启动资金36万元；深化“广东慈善济困日”“羊城慈善为民”行动，发动辖内企业、热心群众等捐赠款项约155.19万元。落实就业保障工作，举办3场大型招聘会，向群众推送岗位信息11800余条，开展就业推荐约1190人次。积极推进充分就业社区（村）创建工作，本年度大龙村代表番禺区顺利通过市检。坚决打赢脱贫攻坚战，对口帮扶的梅州市五华县宫前村154户贫困户611人已全部达到脱贫标准，脱贫率100%，贫困户退出率100%；村民人均可支配收入从2015年的6800元增加到15756.63元，村集体收入从2015年的3000元增加到572399.97元，成功退出省定贫困村。

　　五、提早谋划开展调查研究，稳步推进换届工作

　　立足辖区实际提前谋划，全面分析各村（社区）换届形势，狠抓换届选举工作的重点、难点，抓重点村、重点矛盾、重点人，通过谈心谈话、实地走访、调查问卷等方式广泛了解村（社区）新一届“两委”干部人选情况，恒常到村（社区）组织召开宣传动员会，向参会人员宣讲换届选举流程和进行政策解读，及时解答疑难问题，消除村民疑虑。从严狠抓选风选纪，保证换届选举全过程公开、公平、公正。2021年1月17日，我街全面高质量完成村（社区）“两委”换届选举工作，18个村居共选出新一届党组织委员103人，村居民委员会成员84人，组织意图人选全部当选，村（社区）党组织书记“一肩挑”“两委”交叉任职实现两个100%。村居干部平均年龄41.8岁，比上届下降4.9岁，其中35岁以下占比23.3%；大专以上学历85人，占比82.5%，比上届提高7.5个百分点，村居领导班子更趋年轻化、高学历化。

　　六、持之以恒推进廉政建设，深化全面从严治党

　　一是严厉查处各类违法违纪案件。充分发挥纪工委监督提醒、执纪问责的作用，扎实开展抓早抓小谈话提醒工作，共开展谈话提醒、提醒谈话、警诫谈话共100多人次。

　　二是坚持源头治理强化基层监督。深化实施农村基层党建带基层治理“四议两公开”，截至目前，全街12条村采用“四议两公开”表决事项共123次。打通监察全覆盖“最后一公里”，压紧压实监察站站长工作责任，全年举办监察站站长开展专题业务培训9场。充分发挥监察站站长职能，聚焦村（社区）重点工作，广泛收集问题线索，主动发现和报告问题，形成监督合力。完善村务、政务公开工作，规范农村廉政体系建设，全街通过农村集体资产交易平台累计完成农村集体资产资源交易284宗，成交金额15.90亿元，增收率21.66%。全街没有因到期还未交易而出现红牌警告现象。持续加大纪律教育工作力度，全年累计开展廉政教育活动70场，参加人数约2500人次。

　　三是积极配合做好村级巡察整改工作。积极配合区委村级巡察第七组和第九组对全街14个村（居）开展第五轮和第六轮村（居）级巡察工作，以推动问题解决为工作落脚点，对巡察发现的问题逐一深入分析原因、认真研究整改措施，并细化工作任务，落实街、村（居）两级责任，确保巡察整改工作取得实效。

　　一年来，全街上下统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作，团工委、妇联、工会、武装、民族宗教等各战线工作也有序推进，经济社会稳步发展。