为深入推进番禺区预算绩效管理工作,根据本年度全面实施预算绩效管理工作方案的安排,番禺区选取市规划和自然资源局番禺区分局本级和区政务服务数据管理局作为2022年度年初部门整体预算绩效第三方评审的单位,对其2020年度部门整体预算绩效目标及财政资金项目绩效情况作为评审内容。为保障预算绩效评审工作顺利开展,区财政局于2021年11月10日开展2022年度部门整体预算绩效评审业务培训,向相关单位讲解部门整体预算绩效目标申报材料的内容要求。
一是明确目标。强调部门整体绩效目标管理是作为党的十九大关于“全面实施绩效管理”战略部署之一,也是中共中央和国务院关于全面实施预算绩效管理的工作要求。部门整体绩效目标申报的目的在于强化绩效理念,提高部门履职能力。通过部门预算绩效评审的方式,使部门的履职能力得以加强,理财能力得以提升。
二是明确流程。要求被评审的部门按照方案要求,组织开展部门整体支出预算绩效申报工作,并向区财政局提交相关申报材料。第三方评价机构将组织专家对评审材料进行充分研读、分析,形成评价意见,撰写绩效评审报告初稿。在征求区财政局和被评审部门意见后形成绩效评审终稿,并组织该次评价结项验收。
三是明确要求。促请被评审部门高度重视该项工作,迅速组织部门内的业务机构和财务机构同时开展迎评工作,实现良好沟通协调,确保在规定时间内按照区财政局及第三方评价机构的要求高质量报送相关评审资料。
(区财政局)
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